13 Reacties
5 jaar geleden
Herkenbaar, ik zit in dezelfde situatie. Ik werk ook onregelmatige diensten in de zorg (24u pw), maar heb gelukkig na mn verlof nog 3 weken extra 'vakantie' kunnen plakken. Dat geeft toch wat extra ademruimte.
Gaat jouw kleine al naar de opvang na de eerste maanden of houd je het bij een gastouder? Heb je een partner waar je je zorgen en dé zorg mee kunt bespreken?
Heb je evt familie leden die graag zouden oppassen tijdens je avonddiensten?
Op zich een goed idee dit al zoveel mogelijk kort te sluiten, dit geeft echt wat rust in je hoofd voor hét moment is aangebroken.
5 jaar geleden
Het is soms een beetje puzzelen inderdaad met opvang en wisselende diensten. Normaal gesproken heb je een dagdeel in de week wat je als voorkeur vrij aan mag geven. (Volgens mij staat dit zelfs in de CAO) Dus dat kan je doen voor de maandag.
Ook is er veel mogelijk in overleg met collega’s (bij mij wel in elk geval) Hier juist afgesproken om een vaste dag te werken zodat ik zeker weten opvang heb.
Maar zonder partner die regelmatig werkt zou het wel veel moeilijker zijn! Dus zeker credits voor hem!
5 jaar geleden
Partner werkt vast rooster maar ook avonden.
Mijn moeder gaat donderdag en vrijdag oppassen.
Ik wil graag de maandag vrij nemen voor vast, maar mijn werk kan daar wel eens lastig over doen, ivm lastig inplannen.
Maarja denk dat ik binnenkort gewoon even brutaal een mailtje hierover doe naar mijn teamleidster om het te bespreken
5 jaar geleden
Ik werk ook in de zorg. Ik heb een zoontje van 7 die naar school gaat en op een opvang zit waar ze pas vanaf 4 jaar opvangen. Voor de baby (uitgerekend in november) ben ik bij een gastouderbureau geweest. Ik ga straks 24 uur werken, 1 dag past mijn moeder op en dan de opvang voor beide..... het is een uitdaging, maar 24 is goed te doen met om het weekend een werkweekend. Doordeweeks moet ik het ook zelf voor elkaar krijgen want mijn vriend is vrachtwagenchauffeur.
Wij roosteren wel zelf, doen jullie dat ook?
Dan word er nog wel eens wat aangepast maar kun je in principe roosteren zoals voor jou goed uitkomt.
5 jaar geleden
Ik ga 3 vaste dagen werken. Maandag, woensdag en donderdag.
0p maandag hebben we de gastouder. Op woensdag is mijn man thuis en op donderdag passen opa en oma op.
Mocht ik een avonddienst hebben dan breng ik de kleine weg, en haalt mijn man het weer op aangezien ik dan nog aan het werk ben.
Wij kunnen zelf aangeven wanneer we een dienst wel of juist niet willen, en hierbij wordt rekening gehouden met je vaste vrije dagen.
Qua nachtdienst doe ik alleen de 3 nachten (de 4 vind ik te zwaar) en de 3 is za-zo-ma dus hierbij kom ik niet in de knoop. Moet alleen even kijken hoe ik het dan dinsdag wil gaan doen als ik uit de nacht kom en de kleine thuis heb. Hopelijk kan ik dan voor een ochtend op mijn ouders of schoonouders rekenen zodat ik nog even kan slapen.
Maar gelukkig heb ik niet vaak nachtdienst.
5 jaar geleden
Ik werk ook in de zorg. Voor mij was het belangrijk om een gastouder te vinden die flexibel is. Wij hebben nu geregeld dat ik op maandag ouderschapsverlof opneem (werkte 36 uur en neem 8 uur per week ouderschapsverlof op) en mijn vriend op woensdag vrij is. De andere dagen gaat ons zoontje wisselend naar de gastouder. Het ligt er natuurlijk aan of ik moet werken of niet. Als ik avonddienst heb, breng ik de kleine in de middag naar de gastouder en haalt mijn vriend hem 's avonds op. Het is voor ons ideaal zo.
5 jaar geleden
Reactie op Lesley-24
Ik werk ook in de zorg. Ik heb een zoontje van 7 die naar school gaat en op ...
Zelf roosteren is inderdaad ideaal! En heel veel schuiven is inderdaad niet nodig.
Ben zelf ook de planner op de afdeling (laatste controle na het zelf plannen) dus voor mij helemaal ideaal 😂
5 jaar geleden
Idem, werk 32 uur in de zorg. Partner wilt absoluut geen gastouder cq kinderopvang. Alles onduidelijk omdat partner nu in between jobs is en weet dus niet hoe zijn werktijden zullen worden.... hij wilt zn moeder laten bijspringen maar wil ik niet gezien haar leeftijd (72). Kan haar toch niet vragen om om 630 bij ons te moeten zijn.....ik probeer er nog maar niet aan te denken verder om stress te vermijden maar is wel lastig....
5 jaar geleden
Ik werk 28 uur per week.
Heb aangegeven op werk dat ik (gastouder is dan vrij op woensdags namelijk) woensdag geen dagdienst kan wel evt avond maar het liefst vrij wil zijn.
Mijn man werkt woensdags namelijk altijd maar tot 2 uur.
Dus avonden zou wel kunnen. Heb zoeiezo aangegeven liefst avonddiensten te draaien (scheelt hoop opvang) en weekenden maken me niet uit kwa tijden.
Bij vorige kids ben ik daarna gaan flexwerken kon me eigen uren en dagen bepalen.
Heb dat 1.5 jaar gedaan vond zelf erg fijn.
Succes ermee
5 jaar geleden
Reactie op Susan03
Idem, werk 32 uur in de zorg. Partner wilt absoluut geen gastouder cq kinde ...
Lastig dat je partner geen opvang wil zeg? Wat is zijn reden daarvoor?
Want mocht je uiteindelijk toch echt opvang of een gastouder nodig hebben dan moet je er wel vroeg bij zijn qua aanvragen.
Tenminste in onze regio wel (randstad). Opvang heeft vaak een wachtlijst en gastouders zitten al snel vol.














