49 Reacties

VRIEND

2 jaar geleden

Uwv even raadplegen. Als het goed is heb je recht op ww (als je in loondienst hebt gewerkt).

2 jaar geleden

Kan je niet een nieuwe baan zoeken.

2 jaar geleden

Als je daadwerkelijk 6 weken zwanger bent kan je eventueel nog op zoek naar ander werk. In de tussen tijd heb je recht op ww. Afhankelijk van hoeveel je gewerkt hebt.

2 jaar geleden

je bent ontslagen.. maar dan heb je toch recht op ww? dat heeft toch niks met je vriend te maken?

2 jaar geleden

Reactie op Beaudine1

Uwv even raadplegen. Als het goed is heb je recht op ww (als je in loondien ...
Krijg je volgens mij helaas als je 2 jaar of langer hebt gewerkt

2 jaar geleden

Reactie op Salt21

Kan je niet een nieuwe baan zoeken.
Jaa daar ben ik ook mee bezig, maar je vind niet makkelijk iets anders en al helemaal niet als je zwanger bent

2 jaar geleden

Reactie op SindsDien

je bent ontslagen.. maar dan heb je toch recht op ww? dat heeft toch niks m ...
Niet als je maar kort hebt gewerkt

2 jaar geleden

Reactie op Nataschaaa24

Krijg je volgens mij helaas als je 2 jaar of langer hebt gewerkt
Nee volgens mij klopt dat niet helemaal. Ik heb 6 maanden via uitzendbureau gewerkt destijds en had na 6 maanden recht op 3 maanden ww en daarna bouw je per jaar volgens mij een maand op.. dus je zou dan als het goed is 4/5 maanden ww kunnen krijgen via uwv en aansluitend 4 maanden zwangerschapuitketing ook via uwv...

2 jaar geleden

Reactie op Baby2112

Nee volgens mij klopt dat niet helemaal. Ik heb 6 maanden via uitzendburea ...
Exact

2 jaar geleden

Reactie op Nataschaaa24

Jaa daar ben ik ook mee bezig, maar je vind niet makkelijk iets anders en a ...
Je bent 6 weken zwanger. Ik neem aan dat je dat nog niet zegt toch?

2 jaar geleden

Ik heb je 2 sites gestuurd. Daar staat alles op en even goed doorklikken. Succes.

2 jaar geleden

Is het niet zo, dat ze je niet mogen ontslaan als je zwanger bent?

2 jaar geleden

Reactie op Nataschaaa24

Jaa daar ben ik ook mee bezig, maar je vind niet makkelijk iets anders en a ...
Je weet het zelf pas 2 week, echt niet iets wat je nu al met een werkgever hoeft te delen

2 jaar geleden

Reactie op Nataschaaa24

Niet als je maar kort hebt gewerkt
maar als je er niet achteraan gaat.. krijg je idd niks. ik zou toch even bellen en proberen.

2 jaar geleden

Reactie op Lalady2020

Is het niet zo, dat ze je niet mogen ontslaan als je zwanger bent?
Klopt maar ze hoeven niet je contract te verlengen. Dat is Ja ook in haar situatie. 😊

2 jaar geleden

Reactie op Nataschaaa24

Jaa daar ben ik ook mee bezig, maar je vind niet makkelijk iets anders en a ...
maar ga jij al zeggen in een sollicitatiegesprek ik ben 6 weken zwanger?

2 jaar geleden

Inloggen op UWV en kun je zo bekijken of je recht hebt op WW en wat de hoogte ervan is. Anders bijstandsuitkering. Ook doorgeven via Mijn Toeslagen. Misschien hebben jullie nu recht op zorg- of huurtoeslag. Als je zo kort zwanger bent kun je inderdaad nog prima solliciteren. Ik raak werkloos als ik 25 weken zwanger ben, maar ga ziek uit dienst, dus dan gelden weer andere regels.

2 jaar geleden

Klopt maar ze hoeven niet je contract te verlengen. Dat is Ja ook in haar s ...
Okee duidelijk. Ben idd ook gaan Googlen. Maar contract is anders dan vast dienstverband.