Aangenomen nieuwe baan en 26 weken zwanger

Lastig, ikzelf zou zo snel mogelijk contact opnemen en het vertellen.

Lastig! Aangezien je toch al van plan was het te vertellen voor je je contract zou teken zou ik misschien gewoon zelf nog even terugbellen. Aangeven dat je het tijdens het 2e gesprek wilde vertellen, en dat je tijdens het telefoontje een beetje overrompeld was, maar dat je het ze toch nog graag wilde laten weten. Hopelijk veranderd dat verder niets en krijg je evengoed de baan 🤞

Maar om nu te bellen en zeggen ; ohja ik ben zwanger, al 26 weken. Oepsie vergeten voelt zo stom.

Bellen voelt zo stom 😞. Dan lijkt het helemaal alsof ik het verzwegen heb en express niet verteld heb toch?

Daarom kan je juist toch zeggen dat je dit eigenlijk wilde vertellen tijdens een 2e gesprek? Kunnen ze best begrijpen

Hoe langer je wacht hoe vervelender je je erover gaat voelen 😘

Niet perse toch? Je hebt nog niets getekend begrijp ik, dus mochten zij er echt problemen mee hebben zouden ze het nog kunnen intrekken? Niet echt netjes, en mag ook officieel niet, maar zolang jij nog niet getekend hebt kunnen ze niet zeggen dat je het expres verzwegen hebt toch? Als de lockdown nog langer duurt en het duurt nog lang voor je ze weer spreekt wordt het steeds moeilijker denk ik. En als je gewoon de situatie uitlegt ben je gewoon eerlijk vind ik hoor. Maar ik snap dat je het lastig vind

Nee dat is een beetje een strijd in me hoofd. De ene keer denk ik joh, eerlijke kans gehad en ik pas perfect in de functie. Iedereen kan zwanger worden. Ze hebben al 4 maanden zonder assistent gedraaid en dat was geen probleem. Maar ik ben zo bang dat ik hun vertrouwen heb beschadigd en dus me eigen glazen heb in gegooid. Inderdaad nog niks getekend en ze zou inderdaad nog kunnen terug trekken. (Officieel mag dit niet) 😅. Denk nu echt wat doeeee ik mezelf weer aan..

Ik ben zelf ook leidinggevende in een winkel en ik zou het wel op prijs stellen als je het nog even zou laten weten. Waarom bel je ze niet even op een vraag je om een afspraak? Dan zeg je erbij dat je nog wat vragen hebt en dingen wil ophelderen. Dan kan je het tijdens het gesprek face to face vertellen. Hoe zij daar op reageren zou ik niet durven zeggen, iedereen is anders. Formeel mogen ze er niks meer mee doen maar dan moet jij niet laten merken dat je het tijdens je 1e gesprek al wist. Ik zou er in ieder geval geen problemen van maken. Ik wens je veel succes🍀

Oef. Mensen met een winkel hebben het al zo zwaar deze periode. Dit kan je ze niet aan doen. Gelijk vertellen. Echt niet langer wachten.

Eerlijk duurt het langst. Volgens mij heb je ook niet echt ruime opties. Als je de baan graag wilt moet je zo snel mogelijk alsnog laten weten dat je zwanger bent. Ik ben wel even benieuwd welke andere optie je zelf nog had bedacht.... wachten tot je aan het werk kunt en dan zeggen dat je over een week met verlof moet? Nee, gekheid, zoals iedereen al adviseert: zo snel mogelijk vertellen! Succes!

Zoals ik al geschreven had: verwachtte een uitnodigen op een 2e gesprek en werd overrompeld. Ik wil het zeker vertellen alleen zit er mee wat de beste manier is om het te doen.

Het is zwaar voor iedereen nu? Ik doe ze niks aan toch? Alsof ik het express doe. Wil het alleen op een goede manier doen wat net even anders loopt dan gepland. Wat zou ik ze nu aan doen dan?

Je mag een zwangerschap verzwijgen, dus ze denken maar wat ze willen. Ik zou het risico niet nemen om het nu te vertellen en dat ze dan alsnog van hun aanbod afzien, of je in de proeftijd er nog uitgooien. Ik zou eerst een contract tekenen. Lullig misschien, maar dat is discriminatie vanwege een zwangerschap ook en dat komt helaas nog erg vaak voor.

Dit vind ik een beetje een rare opmerking.. Iedereen heeft het zwaar, als je een nieuwe baan zoekt ook en al helemaal als je zwanger bent. Ik heb ook geen baan meer door corona en als zwangere wil niemand je hebben. Lastige situatie, maar ik zou ze nu niet gaan opbellen. Dan kan je net zo goed zeggen ‘ik ben zwanger dus neem me maar niet aan’ voor mijn idee 😛 Zou bij het tekenen vertellen dat je het in het tweede gesprek rustig wilde vertellen maar die onverwachts dus niet kwam.

Zo denk ik ook. Kies eerst voor jezelf.

Eerlijk gezegd zou ik die baan afwijzen nu. De lockdown wordt met minimaal 2 weken verlengt, misschien nog langer. Dan ben jij ongeveer 30 weken zwanger. Je kunt dan nog 4 tot 6 weken werken voor je met verlof gaat. Die tijd kunnen ze beter in iemand steken die kan blijven werken ipv alle tijd in jou steken om je in te werken en vervolgens weer een vervanger moeten zoeken.

Inderdaad zeker in deze tijd.. al snap ik wel dat dit even heel erg lastig is. Maar eerlijkheid win je soms niks mee..

Ik snap dat het je bezig houdt. Persoonlijk zou ik het wel zo snel mogelijk vertellen, liefst in een persoonlijk gesprek. Want je wordt alleen maar meer zwanger en ik denk niet dat de winkels 19 januari weer opengaan, maar eerder rond de periode dat jij 30 weken zwanger bent. En ik denk niet dat ze het fijn vinden dat je dan nog een maand/6 weken werkt en dan een poos met verlof gaat. Dan heb je kans dat je niet de proefperiode doorkomt ook al mag dat geen reden zijn. Misschien is na je verlof starten een mooie optie, als ze toch al zo lang zonder assistent manager hebben gewerkt. En misschien valt het allemaal reuze mee en willen ze je hoe dan ook heel graag hebben. Maar daar kom je alleen maar achter als je het gesprek aan gaat. Succes in ieder geval!!

Je doet niks verkeerd nu. Maar waarom langer wachten? Zij moeten kunnen anticiperen. In deze rare tijden is het al improviseren voor ze, dus alle verassingen zijn lastig. En dus hoe eerder ze het weten hoe beter.