Hallo allemaal,
Binnenkort heb ik ‘het gesprek’ met mijn werkgever, vandaar dat ik nu al aan het nadenken ben over hoe ik mijn werk wil voortzetten als de kleine er straks is.
Bij deze baan werk ik 3 dagen (daarnaast nog 1,5 dag als zzp’er).
Na mijn zwangerschapsverlof wil ik structureel 1 dag per week ouderschapsverlof opnemen. Op het moment dat dit tegoed op is wil ik mijn arbeidscontract laten aanpassen van 3 naar 2 dagen werk.
Mijn vraag: kan dit? En zo ja, breng ik mijn baas hier direct van op de hoogte of zal ik pas aangeven dat ik een dag minder in mijn contract wil op het moment dat het einde van mijn ouderschapsverlof in zicht komt?
Voors/tegens, ik hoor ze graag! 😊
Dankjewel!🤗