4 Reacties

één maand geleden

Zeker, dan krijg je fulltime betaald.

één maand geleden

Volgens mij gaat dit zelfs automatisch…

één maand geleden

Ja dit kan! En vervolgens kan je dus ook weer 9 weken betaald ouderschapsverlof opnemen. Zou het wel even aankaarten bij de werkgever

één maand geleden

Ja zeker, het moet zelfs. Ik werk als HR medewerker en wij schorten het ouderschapsverlof automatisch op, de medewerker hoeft hierop geen actie te ondernemen.