Gezocht: handig tips en/of welke (extra) rechten als (a.s.) meerling ouders

Ooh dat van die dubbel ouderschapsverlof wist ik niet 🙈

Vanaf 20 weken maximaal 4 uur per dag werken en vanaf 26 weken wordt het door de gynaecoloog afgeraden om helemaal nog te werken. Je kunt dan de ziektewet in totdat je verlof begint. Tevens heb je recht op 20 weken zwangerschapsverlof ipv de 16 weken die je hebt als je zwanger bent van een eenling 😊

Ouderschapsverlof geldt per kind, maar je moet het wel binnen een jaar na de geboorte opmaken en krijgt dan maar 70% van je salaris.

Dit is alleen een advies, mijn gynaecoloog gaf aan dat ik gewoon kon blijven werken zolang ik mij goed genoeg voelde. Uiteindelijk met 25 weken halve dagen gaan werken en met 28 weken gestopt. Ligt er heel erg aan in welke branche je zit en hoe jij je zelf voelt.

Precies. Je hebt pas recht op verlof vanaf 30 weken. Je hebt bij een meerling 8-10 weken (ipv 4-6 weken) verlof voor de UD en net als bij een eenling 10-12 weken na de UD (of langer als je eerder bevalt). Mijn gynaecoloog adviseerde trouwens om vanaf 20-24 weken te minderen, vanaf 24-26 over te gaan op halve dagen en met 28-30 weken te stoppen. Sommige winkels geven tweelingkorting als je 2 dezelfde producten koopt.

Dankjewel voor jullie reacties! :)

Geldt dit ook voor mijn partner?

Ja! Geboorteverlof en aanvullend geboorteverlof is per bevalling (dus 1x voor een meerling). Ouderschapsverlof is voor alle ouders per kind.

https://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/zwangerschapsverlof-en-bevallingsverlof/vraag-en-antwoord/langer-zwangerschapsverlof-meerling#:~:text=Rijksoverheid.nl-,Hoe%20lang%20is%20mijn%20zwangerschapsverlof%20en%20bevallingsverlof%20bij%20een%20tweeling,totale%20verlof%20is%2020%20weken.